I. Nowe uprawnienia państwowej inspekcji pracy. Skutki ustalenia istnienia stosunku pracy w kwestiach ZUS i PDOF – zmiany od 8 lipca 2026 r.

1. Skutki wydania decyzji o istnieniu stosunku pracy.
2. Odwołanie się od decyzji do sądu i skutki przegranej sprawy.
3. Od kiedy należy dokonać zgłoszenia pracownika do ZUS?
4. Czy należy korygować okresy przed wydaniem decyzji PIP?
5. Podstawa wymiaru składek ZUS za miesiące korygowane i skutki wypłaty wyrównania do minimalnego wynagrodzenia?
6. Bieg terminu przedawnienia należności z tytułu składek.
7. Skutki opłacenia przez Pracodawcę zaległych składek.
8. Co z PIT za lata poprzednie?

II. Przekwalifikowanie umów – skutki w PIT i składkach ZUS korekta dokumentów rozliczeniowych.

1. Uznanie umowy o dzieło jako umowy zlecenia.
2. Uznanie umowy zlecenia/dzieło jako umowy o pracę.

III. Zwrot niesłusznie wypłaconych wierzytelności.

1. Zgoda na potrącenie błędnie wypłaconych wierzytelności z bieżącej wypłaty.
2. Zwrot wierzytelności na rachunek bankowy.
3. Korekta dokumentów rozliczeniowych ZUS.
4. Czy należy korygować zaliczkę na podatek, PIT-11 i PIT-4R.
5. Zwrot wierzytelności za poprzednie lata a korekta ZUS i PIT.
6. Czy zwrócone kwoty należy wykazać w PIT.
7. Rozliczenie zwrotu wierzytelności przez byłego zleceniobiorcę.

IV. Po kontroli ZUS i Urzędu Skarbowego.

1. Kiedy koryguje się PIT-11 i PIT-4R:
   • zakwalifikowanie umowy o dzieło jako zlecenia,
   • błędnie rozliczone koszty uzyskania.
2. Skutki zapłaty zaległych składek i zaliczki na podatek przez zleceniodawcę.
3. Skutki błędnie zastosowanej ulgi dla młodych, powrót, rodziców i seniorów.
4. Skutki błędnie rozliczonej 32% zaliczki na podatek bez wniosku zleceniobiorcy.
5. Skutki błędnie rozliczonej zaliczki na podatek z wypłacanych zasiłków.
6. Skutki błędnie rozliczonych wierzytelności tytułem powołania, członkowie rad nadzorczych.

V. Zbieg tytułów do ubezpieczeń przy kilku zawartych umowach zlecenia.

1. Wypłata wynagrodzenia w miesiącu następnym.
2. Wypłata wynagrodzenia po zakończeniu zlecenia.
3. Brak wypłaty wynagrodzenia w miesiącu kalendarzowym.
4. Objęcie ubezpieczeniami społecznymi w trakcie miesiąca kalendarzowego.
5. Przystąpienie do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego w trakcie miesiąca.
6. Niezdolność do pracy, kilka umów zlecenia i stała stawka wynagrodzenia.

VI. Błędnie złożone oświadczenia i ich wpływ na rozliczenia.

1. Utrata statusu ucznia lub studenta do 26 roku życia.
2. Student do 26 roku życia:
   • korekta nadpłaconych składek i zaliczki na podatek dochodowy.
3. Zawarcie kilku umów zlecenia.
4. Prawidłowe rozliczenie nadpłaconej składki na ubezpieczenie zdrowotne.