Niepubliczna Placówka oświatowa wpisana do RSPO – nr 73893
PODMIOT BAZY USŁUG ROZWOJOWYCH (BUR)

Logo Taxus - rozpoznawalny znak jakości i wiarygodności w branży szkoleń zawodowych, świadczący o wysokim standardzie realizowanych programów edukacyjnych.

formularz zgłoszeniowy

Zarządzanie i rozliczanie projektów współfinansowanych ze środków Unii Europejskiej realizowanych przez powiatowe urzędy pracy w perspektywie finansowej 2021 – 2027 oraz zmiana klasyfikacji budżetowej od 1 stycznia 2027 roku – praktyczne aspekty planowania, ewidencji i sprawozdawczości

  • TERMIN: 12-14.10.2026 r.
  • MIEJSCE: Zakopane, Grand Hotel Stamary – ul. Tadeusza Kościuszki 19
zapisz się
zapisz się

Wszystkie informacje:

Program szkolenia
  1. Podstawy prawne i wytyczne w zakresie realizowanych projektów przez PUP w perspektywie finansowej 2021-2027.
  2. Powołanie zespołu odpowiedzialnego za realizację projektu – podział pracy pomiędzy członków zespołu. projektowego wg zajmowanych stanowisk i ról w projekcie oraz monitorowanie i kontrola postępów prac nad projektem, w tym wprowadzanie zmian do harmonogramu realizacji projektu i harmonogramu płatności.
  3. Projekty możliwe do realizacji przez PUP wybrane w trybie:
    • konkurencyjnym,
  4. Podstawowe elementy wniosku o dofinansowanie projektu.
  5. Ogólne zasady kwalifikowalności wydatków w projektach realizowanych przez PUP, w tym kwalifokowalność podatku VAT.
  6. Możliwość rozliczania wydatków kwalifikowalnych w projekcie według:
    • wydatków faktycznie poniesionych (kosztów rzeczywistych),
    • metod uproszczonych.
  7. Wykorzystanie Centralnego Systemu Teleinformatycznego CST2021 na potrzeby zarządzania finansowego, monitorowania, kontroli, audytu i ewaluacji projektu.
  8. Zasady wyodrębnienia ewidencji księgowej w projektach realizowanych przez PUP w okresie programowania 2021-2027 w zależności od sposobu rozliczania projektu.
  9. Rozliczanie projektu poprzez wniosek o płatność – podstawowe elementy oraz zasady wypełniania wniosku.
  10. Zasady korygowania wydatków uznanych za niekwalifokowalne.
  11. Problemy jakie mogą wystąpić podczas realizacji projektu.
  12. Fundusz Pracy – państwowy fundusz celowy – w świetle ustawy o finansach publicznych oraz ustawy o rynku pracy
    i służbach zatrudnienia.
  13. Zasady tworzenia oraz monitorowanie planu finansowego Funduszu Pracy w powiatowych urzędach pracy zgodnie z  rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 27 listopada 2025 w sprawie zasad gospodarki finansowej Funduszu Pracy oraz wytycznymi Ministerstwa.
  14. Kluczowe zmiany jakie wprowadza reforma systemu budżetowego.
  15. Podstawy prawne funkcjonowania klasyfikacji budżetowej.
  16. Najważniejsze zmiany w nowej klasyfikacji budżetowej:
    • omówienie nowych paragrafów dochodów i wydatków oraz zwrócenie uwagi na klucze przejścia dla poszczególnych paragrafów 2026/2027,
    • zmiany mające wpływ na ewidencję środków Funduszu Pracy,
    • problemy interpretacyjne po zmianach przepisów oraz możliwe błędy przy przypisywaniu,
    • praktyczne konsekwencje zmian dla PUP w zakresie budżetu i Funduszu Pracy.
  17. Plan finansowy Funduszu Pracy a klasyfikacja budżetowa.
  18. Klasyfikacja budżetowa w powiatowym urzędzie pracy:
    • zasady stosowania działów, rozdziałów i paragrafów,
    • powiązanie klasyfikacji budżetowej z planem kont,
    • klasyfikacja wydatków bieżących i majątkowych,
    • prawidłowe ujmowanie wydatków współfinansowanych ze środków UE i EFS+,
    • rozwiązywanie problematycznych przypadków zgłaszanych przez uczestników.
  19. Ewidencja księgowa i praktyczne ujęcie operacji gospodarczych.
  20. Wpływ „nowej” klasyfikacji budżetowej na sporządzanie sprawozdań budżetowych oraz informacji z wykonania zadań Funduszu Pracy.
  21. Pytania i odpowiedzi.
Zajęcia poprowadzi

Cecylia Sromek

Długoletni pracownik publicznych służb zatrudnienia, praktyk w zakresie rachunkowości, finansów publicznych oraz obsługi finansowej Funduszu Pracy, wykładowca cieszący się dużym uznaniem wśród uczestników szkoleń dla Powiatowych Urzędów Pracy.
Szczegóły

Liczba godzin dydaktycznych:

18
Cena za udział w szkoleniu
Wariant I
2790,00 PLN od osoby
z dwoma noclegami w pokoju 2-osobowym z 12/13.10.2026 r. i z 13/14.10.2026 r.
Wariant II
2990,00 PLN od osoby
z dwoma noclegami w pokoju 1-osobowym z 12/13.10.2026 r. i z 13/14.10.2026 r.

Co otrzymają uczestnicy?

  • zakwaterowanie w hotelu ****
  • przerwy kawowe
  • wyżywienie
  • opiekę koordynatora szkolenia
  • autorskie materiały szkoleniowe
  • zaświadczenia zgodne ze wzorem MEN

Forma płatności

przelew na konto do 14 dni po szkoleniu

Numer konta

25 8589 0006 0000 0024 2989 0001
Program szkolenia
  1. Podstawy prawne i wytyczne w zakresie realizowanych projektów przez PUP w perspektywie finansowej 2021-2027.
  2. Powołanie zespołu odpowiedzialnego za realizację projektu – podział pracy pomiędzy członków zespołu. projektowego wg zajmowanych stanowisk i ról w projekcie oraz monitorowanie i kontrola postępów prac nad projektem, w tym wprowadzanie zmian do harmonogramu realizacji projektu i harmonogramu płatności.
  3. Projekty możliwe do realizacji przez PUP wybrane w trybie:
    • konkurencyjnym,
  4. Podstawowe elementy wniosku o dofinansowanie projektu.
  5. Ogólne zasady kwalifikowalności wydatków w projektach realizowanych przez PUP, w tym kwalifokowalność podatku VAT.
  6. Możliwość rozliczania wydatków kwalifikowalnych w projekcie według:
    • wydatków faktycznie poniesionych (kosztów rzeczywistych),
    • metod uproszczonych.
  7. Wykorzystanie Centralnego Systemu Teleinformatycznego CST2021 na potrzeby zarządzania finansowego, monitorowania, kontroli, audytu i ewaluacji projektu.
  8. Zasady wyodrębnienia ewidencji księgowej w projektach realizowanych przez PUP w okresie programowania 2021-2027 w zależności od sposobu rozliczania projektu.
  9. Rozliczanie projektu poprzez wniosek o płatność – podstawowe elementy oraz zasady wypełniania wniosku.
  10. Zasady korygowania wydatków uznanych za niekwalifokowalne.
  11. Problemy jakie mogą wystąpić podczas realizacji projektu.
  12. Fundusz Pracy – państwowy fundusz celowy – w świetle ustawy o finansach publicznych oraz ustawy o rynku pracy
    i służbach zatrudnienia.
  13. Zasady tworzenia oraz monitorowanie planu finansowego Funduszu Pracy w powiatowych urzędach pracy zgodnie z  rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 27 listopada 2025 w sprawie zasad gospodarki finansowej Funduszu Pracy oraz wytycznymi Ministerstwa.
  14. Kluczowe zmiany jakie wprowadza reforma systemu budżetowego.
  15. Podstawy prawne funkcjonowania klasyfikacji budżetowej.
  16. Najważniejsze zmiany w nowej klasyfikacji budżetowej:
    • omówienie nowych paragrafów dochodów i wydatków oraz zwrócenie uwagi na klucze przejścia dla poszczególnych paragrafów 2026/2027,
    • zmiany mające wpływ na ewidencję środków Funduszu Pracy,
    • problemy interpretacyjne po zmianach przepisów oraz możliwe błędy przy przypisywaniu,
    • praktyczne konsekwencje zmian dla PUP w zakresie budżetu i Funduszu Pracy.
  17. Plan finansowy Funduszu Pracy a klasyfikacja budżetowa.
  18. Klasyfikacja budżetowa w powiatowym urzędzie pracy:
    • zasady stosowania działów, rozdziałów i paragrafów,
    • powiązanie klasyfikacji budżetowej z planem kont,
    • klasyfikacja wydatków bieżących i majątkowych,
    • prawidłowe ujmowanie wydatków współfinansowanych ze środków UE i EFS+,
    • rozwiązywanie problematycznych przypadków zgłaszanych przez uczestników.
  19. Ewidencja księgowa i praktyczne ujęcie operacji gospodarczych.
  20. Wpływ „nowej” klasyfikacji budżetowej na sporządzanie sprawozdań budżetowych oraz informacji z wykonania zadań Funduszu Pracy.
  21. Pytania i odpowiedzi.

Cecylia Sromek

Długoletni pracownik publicznych służb zatrudnienia, praktyk w zakresie rachunkowości, finansów publicznych oraz obsługi finansowej Funduszu Pracy, wykładowca cieszący się dużym uznaniem wśród uczestników szkoleń dla Powiatowych Urzędów Pracy.

Liczba godzin dydaktycznych:

18
Wariant I
2790,00 PLN od osoby
z dwoma noclegami w pokoju 2-osobowym z 12/13.10.2026 r. i z 13/14.10.2026 r.
Wariant II
2990,00 PLN od osoby
z dwoma noclegami w pokoju 1-osobowym z 12/13.10.2026 r. i z 13/14.10.2026 r.

Co otrzymają uczestnicy?

  • zakwaterowanie w hotelu ****
  • przerwy kawowe
  • wyżywienie
  • opiekę koordynatora szkolenia
  • autorskie materiały szkoleniowe
  • zaświadczenia zgodne ze wzorem MEN

Forma płatności

przelew na konto do 14 dni po szkoleniu

Numer konta

25 8589 0006 0000 0024 2989 0001
dołącz do nas

Dlaczego warto wybrać nasze szkolenia?

Certyfikowana jakość w BUR

Jesteśmy zarejestrowani w Bazie Usług Rozwojowych (BUR), co potwierdza naszą wysoką jakość świadczonych usług szkoleniowych. Obecność w BUR oznacza, że spełniamy określone standardy i oferujemy sprawdzone programy rozwojowe, co daje Państwu pewność, że bierzecie udział w profesjonalnie przygotowanych szkoleniach.

Zaświadczenia zgodne z MEN

Nasze szkolenia kończą się wystawieniem imiennego zaświadczenia o ukończeniu szkolenia, zgodnego z obowiązującym rozporządzeniem Ministra Edukacji i Nauki. Oznacza to, że dokumenty, które otrzymują Państwo po szkoleniu, są w pełni uznawane przez instytucje publiczne, pracodawców oraz organy kontrolujące.

Indywidualne podejście i eksperckie wsparcie

Każdego z naszych Klientów staramy się traktować indywidualnie. Zawsze dostosowujemy tematykę i poziom trudności do potrzeb i oczekiwań grupy. Nasz zespół, składający się z kompetentnych pracowników, doświadczonych konsultantów, trenerów i wykładowców służy Państwu swoją pomocą i umiejętnościami. Możliwość kontaktu z trenerem po szkoleniu to nasz dodatkowy atut.

  • Chcą Państwo zamówić podobne szkolenie dla swojej instytucji? Zapraszamy do kontaktu.
    Szkolenie zamknięte może być realizowane w formie online, wyjazdowej lub u Państwa w siedzibie. Zakres tematyczny oraz program szkolenia może zostać dopasowany do Państwa indywidualnych potrzeb. W celu poznania szczegółów indywidualnej oferty szkolenia zamkniętego prosimy o kontakt mailowy lub telefoniczny.

FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY

Zapisz się na szkolenie!

Wyślij do nas zgłoszenie, aby zarezerwować miejsce. Wypełnienie formularza zajmuje tylko kilka minut!


Dane do faktury
Nabywca
Odbiorca:

Zaświadczenie

Dane uczestnika

Dane osoby zgłaszającej

Oświadczenie VAT - dotyczy jednostek, które realizują szkolenie ze środków publicznych
Oświadczam, że szkolenie dla wyżej wymienionych pracowników ma charakter usługi kształcenia zawodowego / przekwalifikowania zawodowego oraz jest finansowane jest ze środków publicznych:

Forma płatności
Cena za udział w szkoleniu:
Pokój 2-osobowy: 2790,00 PLN od osoby
Pokój 1-osobowy: 2990,00 PLN od osoby
Termin płatności: przelew na konto do 14 dni po szkoleniu
Numer konta: 25 8589 0006 0000 0024 2989 0001

  • TAXUS Centrum Szkoleń jest Placówką Kształcenia Ustawicznego, wpisaną do Rejestru Szkół i Placówek Oświatowych Ministerstwa Edukacji Narodowej. Uczestnicy szkoleń realizowanych przez TAXUS Centrum Szkoleń otrzymają zaświadczenie wystawione na podstawie Rozporządzenia Ministra Edukacji i Nauki z dnia 6 października 2023 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych, wydane na podstawie § 23 ust. 3 i 4 (Dz. U. 2023, poz. 2175).

Jesteśmy do Państwa dyspozycji!

Jeśli mają Państwo pytania lub chcieliby uzyskać więcej informacji na temat naszej oferty szkoleniowej, pozostajemy do Państwa dyspozycji. Z przyjemnością udzielimy wszelkich niezbędnych informacji oraz pomożemy w doborze najbardziej odpowiedniego rozwiązania szkoleniowego dostosowanego do Państwa potrzeb.

Przejdź do kontaktu

Przewijanie do góry
Przejdź do treści