Nowa ustawa o rynku pracy i służbach zatrudnienia –
odpowiedzialność dyrektora PUP, głównego księgowego PUP oraz kadry kierowniczej za prawidłowe gospodarowanie środkami Funduszu Pracy w Powiatowych Urzędach Pracy
SZKOLENIE W TERMINIE 23-25.04.2025 r.
Program szkolenia:
1. Podstawy prawne.
2. Powiatowy Urząd Pracy – samorządowa jednostka budżetowa.
3. Zasady (polityka) rachunkowości oraz plan kont dla ewidencjonowania operacji gospodarczych budżetu PUP i Funduszu Pracy.
4. Fundusz Pracy – państwowy fundusz celowy.
5. Zasady tworzenia oraz monitorowanie planu finansowego budżetu PUP i Funduszu Pracy.
6. Prawidłowe rozliczanie limitowanych środków Funduszu Pracy przyznawanych na dany rok budżetowy przez dysponenta Funduszu Pracy.
7. Możliwość zaciągania zobowiązań w zakresie realizacji budżetu PUP oraz Funduszu Pracy.
8. Zaangażowania środków budżetowych i Funduszu Pracy.
9. Projekty niekonkurencyjne realizowane przez Powiatowe Urzędy Pracy w perspektywie finansowej 2021-2027.
10. Gospodarka majątkiem trwałym, wyposażeniem zakupionym ze środków budżetowych oraz Funduszu Pracy:
− podstawowe zasady gospodarki majątkiem PUP,
− dokumentowanie zakupu środków trwałych i wyposażenia,
− przykłady księgowań zakupionych środków trwałych i wyposażenia finansowanych ze środków
budżetowych i Funduszu Pracy.
11. Zasady odpowiedzialności za gospodarowanie środkami Funduszu Pracy w świetle ustawy o finansach publicznych i ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz ustawy o rynku pracy i służbach zatrudnienia.
12. Rola dyrektora PUP, głównego księgowego oraz kadry kierowniczej w zakresie prawidłowego
gospodarowania środkami Funduszu Pracy.
13. Kontrola zarządcza w wydatkowaniu środków Funduszu Pracy.
14. Podstawowe zagadnienia dotyczące sprawozdawczości z zakresu wydatkowania środków budżetowych PUP oraz Funduszu Pracy w kontekście odpowiedzialności za prawidłowe sporządzanie sprawozdań.
15. Nowa ustawa o rynku pracy i służbach zatrudnienia w pytaniach i odpowiedziach.
Po ukończeniu szkolenia uczestnicy otrzymają zaświadczenia zgodne ze wzorem MEN.
Posiadamy wpis do placówek oświatowych oraz wpis do RIS.