Prawo pracy z elementami Karty Nauczyciela w szkołach i placówkach oświatowych – stan prawny na listopad 2024 r.

Program szkolenia:

1. Ruch kadrowy nauczycieli w tym nauczycielami zatrudnionymi w szkołach i placówkach, dla których organem prowadzącym nie jest samorząd.
2. Prawa i obowiązki pracodawcy i pracownika (nauczycieli i pracowników niebędących nauczycielami) ze szczególnym uwzględnieniem zagadnień dotyczących zatrudniania, zmian i rozwiązania stosunku pracy.
3. Zmiany przepisów prawa wynikające ze zmiany Karty Nauczyciela i przepisów wykonawczych.
4. Obowiązki pracodawcy po ustaniu stosunku pracy:
− wydanie świadectwa pracy,
− wypłata ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy,
− wypłata wszelkich należnych świadczeń pieniężnych,
− dla pracowników odchodzących na rentę lub emeryturę – odprawa rentowa lub emerytalna,
− udzielenie dni na poszukiwanie pracy.
5. Czas pracy nauczycieli i pracowników niebędących nauczycielami:
− podstawowe pojęcia dotyczące czasu pracy,
− wpływ świąt na planowanie czasu pracy,
− praca w godzinach ponadwymiarowych i doraźnego zastępstwa nauczycieli oraz praca w
godzinach nadliczbowych pracowników niebędących nauczycielami.
6. Ustalenie wynagrodzenia za pracę (wynagrodzenie zasadnicze, dodatki do wynagrodzenia, godziny ponadwymiarowe, inne elementy wynagrodzenia za pracę).
7. Zakładowe źródła prawa pracy:
− Regulamin wynagradzania,
− Regulamin pracy,
− Regulamin zakładowego funduszu świadczeń socjalnych.
8. Rozwiązywanie indywidualnych problemów, wskazówki praktyczne.

Po ukończeniu szkolenia uczestnicy otrzymają zaświadczenia zgodne ze wzorem MEN.
Posiadamy wpis do placówek oświatowych oraz wpis do RIS.